4月29日上午，集团工会召开一届二次全委会议，集团党委委员、工会主席曹鸿霞出席会议并讲话，集团总经理助理、党群工作部主任胡若兰主持会议。集团工会委员会、经审委员会和女职工委员会全体成员通过现场或视频形式参会。

会议传达学习了省总工会十四届三次全委会主要精神，总结集团工会2019年工作，部署2020年任务。9家单位分别汇报了2019年工会工作和2020年工作安排。

会上，曹鸿霞肯定了各级工会2019年工作，并就部署2020年工会工作提出要求。她指出，要以政治建设为统领，做好党组织的助手，继续把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为加强思想政治引领的第一位任务，充分发挥工会组织的独特优势，引导广大职工坚定不移听党话跟党走。要针对疫情带来的影响，加强正面宣传引导，大力宣传中央的决策部署和省委、省政府、省国资委和集团的政策措施，宣传抗击疫情和复工复产中涌现出的先进集体、先进人物，教育引导职工群众正确面对艰难时局，与企业同呼吸、共命运；要聚焦广大职工特别是青年职工的思想特点、心理需求、实际困难，把加强职工思想政治工作的过程转化为解决问题、推动工作的过程。

曹鸿霞强调，要以民主管理为抓手，做好职工队伍“稳定器”。各单位结合实际建立健全职代会（职工大会）制度和职工代表巡视检查、职工代表联络员工作的落地，维护职工合法权益。密切关注化解过剩产能和企业改革改制过程中的职工安置工作，强化民主程序，预防和化解劳动关系矛盾。进一步深化产业工作队伍建设改革，着重素质提升，畅通晋升通道，让新时代产业工人更有地位、更有特点。积极发挥好工会“预警”作用，动态监测职工队伍稳定风险，做到早发现、早介入、早化解，助力企业稳定。

曹鸿霞要求，要以服务发展为已任，做好复工复产“主力军”。各级工会要紧紧围绕集团经济提速和改革发展的工作大局，认清当前局面，看明问题实质，辨析形势走向，以更强的适应力，更高的应对力破解难题，将工会工作推上新局面。积极开展劳动技能竞赛，推动竞赛活动向新产业新业态新组织拓展。要结合集团党委“强管理、深改革、抓创新、保目标”主题活动，深入一线开展调研。要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，总结推广劳模和高技能人才创新工作室建设。要以安全达标建设、全面标准化建设为切入点，不断丰富班组建设内容，提升班组长管理和创新能力，增强员工专业技能和综合素质，完善班组建设考核机制。

曹鸿霞最后指出，要以作风建设为保障，做好职工“贴心人”。压实工会干部及相关负责人责任，改进工作作风，提升服务工作方式方法。认真落实省委、省政府关于城镇困难群众基本生活保障政策，对已纳入全国工会帮扶系统的困难职工家庭，各级工会要全力配合地方政府和地方工会，精准摸底、精准施策、精准帮扶，要求实效，确保在档城镇困难职工全部脱困。加大推进“工会惠民行动”力度，做好职工医疗互助保险工作，举办职工喜闻乐见的文体活动。加强各级工会女职工组织建设和女职工特殊权益保护。